Alfonso de Angoitia: Liderazgo con propósito en Fundación Televisa

Con un impacto directo en la vida de 785 mil 583 personas, Fundación Televisa bajo el liderazgo de Alfonso de Angoitia Noriega, reafirma su compromiso con la construcción de un México más equitativo y solidario.

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En el primer semestre de 2025, Fundación Televisa ha demostrado que la transformación social es posible cuando se combinan visión, compromiso y acción.

Con un impacto directo en la vida de 785 mil 583 personas, la Fundación, bajo el liderazgo de Alfonso de Angoitia Noriega, reafirma su compromiso con la construcción de un México más equitativo y solidario.

Desde su rol como Co Presidente de Grupo Televisa, De Angoitia ha sido un impulsor clave en el fortalecimiento de los cuatro pilares estratégicos de la Fundación:

  • Educación.
  • Emprendimiento.
  • Salud.
  • Vivienda

Así como cultura fotográfica y audiovisual.

El liderazgo de Alfonso de Angoitia Noriega en Fundación Televisa es un ejemplo de cómo el compromiso empresarial puede ser motor de cambio social.

“Trabajamos cada día para mejorar la calidad de vida de niños, jóvenes y adultos en todo el país”, aseguró.

Gracias a una estrategia de comunicación con enfoque social, y al respaldo de las plataformas de TelevisaUnivision, más de 5.5 millones de personas interactuaron digitalmente con los contenidos y programas de Fundación Televisa.

A esto se suma un crecimiento del 40% en el alcance de comunidades digitales, llegando a 61.5 millones de personas a través de televisión y redes sociales.

Además, sus iniciativas están alineadas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU, lo que potencia su impacto hacia un desarrollo más justo y sostenible.

Alfonso de Angoitia y Bernardo Gómez Martínez han unido esfuerzos, recursos y voluntades para transformar ideas en acciones que verdaderamente cambian vidas.

Su liderazgo en Fundación Televisa es un ejemplo de cómo el compromiso empresarial puede ser motor de cambio social en México.